“十一”之前，菏泽永恒热力有限公司迎来新生力量加入。为在供暖季前确保新入职人员全面融入工作，近期，公司按照既定计划，开展了为期两天的新入职人员岗前培训，内容涵盖党建工作、规章制度、安全生产、技能操作等。培训以工作需求为导向，相关部室负责人现场授课，为新入职人员尽快熟悉工作打牢基础。
培训会现场
在两天的培训时间里，各项培训课程紧锣密鼓地进行。培训之前，综合管理部、督查安监部、客户服务部、运营管理中心等相关部室人员精心准备课件。培训现场，大家结合培训计划要求，将各自经验、做法倾囊相授，新入职人员认真听讲，并做好笔记，培训工作顺利进行。
小区换热站学习
为了做到学用结合，按照计划，公司组织全体人员到工地、换热站等地，进行现场教学。技术工程部相关负责人结合此次培训内容，详细讲解了公司供暖覆盖区域、一、二网项目建设施工、换热站日常运营管理、供暖季需要注意事项等。通过现场教学，进一步强化了新任职人员对业务知识的理解掌握。
一网建设现场学习
培训结束前，公司组织管理人员与新员工见面，公司党支部书记、董事长肖培飞同志做培训总结讲话。肖培飞同志对新鲜力量加入表示欢迎，并提出工作要求。下步工作中，新入职人员要珍惜工作机会，做到适应环境、融入团队，加强学习、积极进取，踏实认干、爱岗敬业，全面融入公司发展大局，在公司实现个人理想抱负。
